今年以来，崔木镇锚定“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”目标，推动基层信访工作从“被动应对”向“主动治理”跃升，让和谐根基在田间地头愈发坚实。

强担当筑责任落实，把稳治理“方向盘”。始终坚持把信访稳定工作作为首要政治任务和底线要求，严格落实“属地管理、分级负责”“谁主管、谁负责”原则，多次召开会议对信访维稳工作进行安排部署。聚焦素质能力提升，打造“常态化培训+实战化练兵”模式，组织镇村干部、网格员、调解员开展矛盾调解、舆情应对、法治提升等培训，为做好信访维稳工作奠定了基础。

早排查织化解网络，激活矛盾“减压阀”。坚持和发展新时代“枫桥经验”，以“主动创稳”为核心，将矛盾化解端口前移至网格末梢，通过村调委会劝调、镇综治中心联调，让“小矛盾”在村里说清、“大问题”在镇上化解。

精管控筑安全屏障，守牢风险“防火墙”。坚持“管得住、服务好”并重，对重点信访人员、吸毒人员、涉邪人员、精神病人、社区矫正对象实行“动态化+个性化”管控，加强与司法、信访等部门的协作联动和信息共享，定期核查比对，确保人员信息真实、准确、完整，做到底数清、动向明。落实日常走访、谈心谈话、行为监督等措施，将重点人员吸附在当地。